La Fundación Panamericana es una organización sin fines de lucro cuyos objetivos principales son la promoción de la educación y la formación; la investigación, el desarrollo y la aplicación de nuevas tecnologías para el aprendizaje. Contamos con dos sedes, una en la Ciudad Autónoma de Buenos Aires y otra en la Ciudad de Neuquén. Para más información sobre las Instituciones que dependen de la Fundación, visite la sección Institucional.

Capacitación

A través de nuestra Escuela de Capacitación brindamos capacitación y asistencia técnica en la implementación de diversos proyectos relacionados con la formación, desarrollo del capital humano y uso de nuevas tecnologías para la formación y la promoción del conocimiento (e-learning).

• Recibimos participantes de empresas en nuestras más de 50 opciones de cursos abiertos (indicados en la sección de Cursos y Certificados Universitarios).

• Establecemos convenios con empresas para brindar beneficios y bonificaciones en la inscripción a nuestros cursos de sus empleados.

• Realizamos capacitaciones in-company o en nuestras sedes. Las capacitaciones pueden ser enteramente presenciales o con soporte de campus virtual / tecnológico online.

• Realizamos capacitaciones sobre nuestro campus virtual para participantes de empresas.

. La Fundación Panamericana /EIDEC es Unidad Capacitadora de Sepyme.

Las empresas Pyme de Argentina pueden obtener un reintegro del 100% en el valor de los cursos de capacitación. Información de Sepyme para evaluar si su empresa aplica: http://www.sepyme.gob.ar/creditofiscal/

Equipo Profesional

Nuestro equipo profesional de más de 80 expertos en ambas sedes nos permite brindarle a su organización el expertise que necesita en cada capacitación. Para más información sobre el equipo profesional de nuestra sede Buenos Aires, visite la sección Nuestros Profesores y Equipo Profesional.

Nuestro enfoque en capacitación

>>Sabemos que la capacitación para organizaciones debe demostrar su valor a través de la transferencia de los conocimientos y habilidades adquiridas al ámbito de trabajo. Nuestras propuestas consideran no sólo la acción puntual de capacitación sino herramientas de medición de su impacto.

>>La facilitación del aprendizaje a través de estrategias de aprendizaje activo y colaborativo y la puesta en juego del conocimiento a través de la acción son ejes fundamentales de nuestro trabajo.

>>La inclusión del uso de nuevas tecnologías, siempre que sea posible a fines de maximizar los resultados. Trabajamos con apoyo de campus virtual y tecnologías de colaboración.

>>La adecuación de todos nuestros programas a las necesidades y requerimientos específicos de la organización cliente considerando sus características, su entorno y su gente.

>>Nuestro foco se encuentra en brindar experiencias de formación excelentes para individuos y organizaciones. Sin embargo, nunca olvidamos los aspectos de la atención en la gestión administrativa que sabemos son tan importantes para todas las organizaciones.

Proyectos de Asistencia Técnica

>> Fortalecimiento institucional y diagnóstico institucional para instituciones educativas y áreas de formación de organizaciones.

>> Asistencia en la formulación, desarrollo e implementación de proyectos educativos y de formación.

>> Desarrollo y formación de Recursos Humanos en la planificación de programas de capacitación y desarrollo de RR.HH., formación por competencias y organización de intervenciones de capacitación en énfasis en el análisis del impacto en las personas y en la organización. Asistencia en la puesta en marcha de proyectos de e-learning o con intervención de nuevas tecnologías.

Implementación y apoyo a la implementación de e-learning

Nuestra Fundación fue miembro fundador de EDUTIC (Asociación de Entidades de Educación a Distancia y Tecnologías Educativas de la República Argentina).

Trabajamos en diversas áreas implementando y apoyando las implementaciones de e-learning y uso de tecnologías para la formación.

>>Asistencia técnica en el proceso de implementación de e-learning: evaluación de proveedores de e-learning, diseño de un plan de implementación de la modalidad, análisis del uso de herramientas tecnológicas para el aprendizaje colaborativo, organizacional y para el desarrollo del capital humano de la organización.

>> Implementación de campus virtuales y portales de gestión de la comunicación y el aprendizaje.

>> Diseño e implementación de bibliotecas virtuales.

>> Diseño de materiales de aprendizaje para diversos medios tecnológicos (campus virtuales, dispositivos móviles, otros)

>>Capacitación en el fortalecimiento del crecimiento del capital humano a través de la formación y la gestión del aprendizaje y el conocimiento en la organización.

>>Evaluación de implementaciones de e-learning y usos de tecnología con fines de aprendizaje en organizaciones.

>>Diseño integral de programas para modalidad e-learning.

Organizaciones para las que hemos realizado proyectos y capacitado personal

ACINDAR

Agencia Ambiental, Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires

Assist Card

ATOS Origin

Avon

CEARE (Centro de Estudios de la Actividad Regulatoria Energética)

Cinemark

CNC (Comisión Nacional de Comunicaciones)

Defensoría del Pueblo de la Ciudad de Buenos Aires

DOSUBA

FEDUN

Imap

INTA

La Hispano Argentina

Makro S.A.

Master Bus

Mega

Motomel

Paquetá

Soluciones Payroll

Pilotes Trevi

Rack Latina

Repsol-YPF

Veng S.A.