curso de liquidación de sueldos
Descripción :
El curso hace un recorrido exhaustivo de la temática de liquidación de sueldos de acuerdo a la legislación vigente incluyendo su análisis y cálculo.
Contenidos :
Remuneración laboral y contrato de trabajo.Concepto. Marco legal. Empleados mensualizados y jornalizados. Diferencias. Fechas de pago legal. Prestaciones remunerativas y no remunerativas. Clasificación de las remuneraciones. Jornada legal de trabajo. Normal. Insalubre y nocturna. Proceso de liquidación de sueldos y jornales. Aportes personales y contribuciones patronales. Liquidación de Horas extras. Trabajo nocturno. Concepto. Horario comprendido. Valor horario. Forma de cálculo. Adicionales, premios y primas. Origen de los conceptos. Formas de determinación. Tipos. Causas de extinción. Gratificaciones. Remunerativas y no remunerativas. Exigibilidad de las mismas. Salario mínimo vital y móvil. Marco legal. Sueldo anual complementario. Base de cálculo. Fechas de pago. Vacaciones. Cómputo de antigüedad. Requisitos para su goce. Base de cálculo. Períodos de pago. Feriados obligatorios y días no laborales. Marco legal. Requisitos para su percepción. Base de cálculo. Traslado de feriados. Accidente de trabajo: concepto. Cálculo de la ILT. Cálculo de la ILP. iquidación final. Despido con y sin justa causa. Ley 20.744. (y sus modificaciones Ley 25.877). Omisión del preaviso. Integración del mes de despido. Indemnización por antigüedad. Indemnización por fallecimiento. Indemnización por fuerza mayor o falta de trabajo. Indemnización despido por matrimonio o maternidad. Vacaciones no gozadas y SAC proporcional. Cálculos. Topes indemnizatorios. Excluidos de convenio. Ejercitación práctica de indemnizaciones. Ejercitación práctica de indemnizaciones.
Equipo docente :
Lic. Elio Chaieb. Profesor Coordinador de la Cátedra Administración de Personal de la carrera de Licenciado en Administración (Fac. Cs. Ec.) en la Universidad Nacional de La Matanza. Profesor de la Cátedra de Administración de los RRHH en la Universidad de Morón. Ex – Gerente de Recursos Humanos de Trenes de Buenos Aires, Cepa y Griferías FV S.A. Ex – gerente de Recursos Humanos de Argetlisa. Co – autor de los libros ‘Principios de Administración’ de editorial C & C y de “Liquidación de Sueldos y Jornales” de editorial Prometeo. Actualmente se encuentra a cargo de la Gestión de Procesos de Recursos Humanos en el grupo Benito Roggio Transportes S.A. (Metrovias).
Dra. Sabrina Nanni. ontadora Pública. Posgraduada en Conducción Estratégica de Recursos Humanos (IDEA). Se ha desempeñado como Analista Senior de Recursos Humanos responsable de la liquidación de sueldos para personal mensual e impuesto a las ganancias de 4ta categoría para Dupont Argentina S.A. y como Analista para el estudio contable Basso-Dassis.
Materiales y metodología :
El curso incluye carpeta con materiales de estudio y eventualmente acceso a materiales complementario en formato digital. Los grupos de trabajo son reducidos y se trabaja con una modalidad participativa, de análisis de casos, ejercitaciones prácticas, revisión de la legislación y casos de aplicación orientados al perfil de los participantes.